Vanaf 1 mei 2016 uitsluiting bepaalde fictieve dienstbetrekkingen mogelijk

Een fictieve dienstbetrekking is een arbeidsrelatie die geen dienstbetrekking is maar door een wettelijke aanwijzing (een fictie) toch leidt tot de verplichting om loonheffingen in te houden. Beschikte een opdrachtnemer over een VAR-wuo of VAR-dga dan was tot 1 mei 2016 geen sprake van een fictieve dienstbetrekking. Nu de VAR vanaf 1 mei niet meer geldig is, kan mogelijk toch weer sprake zijn van een fictieve dienstbetrekking.Lees verder